# Animer une équipe de travail

• Mettre en oeuvre un management efficace basé sur la motivation. Partager et enrichir ses pratiques de management actuelles.
• S’entraîner à partir de situations rencontrées avec les équipes à acquérir de véritables réflexes managériaux.

Développer son positionnement de manager

Style de management
Maturité professionnelle
Autodiagnostic
Etre pédagogue

Conditions pour transmettre avec efficacité et donner du sens au travail
Diffusion des valeurs humaines : l'exemplarité à travers les actions courantes
Piloter les efforts : accompagner chaque collaborateur

Entretiens quotidiens
Recadrage
Fixation d'objectifs
Motiver son équipe au quotidien

Communication et écoute
Comportements motivants
Relations positives
Animer et prendre la parole

Différents types de réunions
Réunion participative

Aucun

Public:

Cadres, Agents de Maîtrise, Chefs d’équipe, Responsables de production.

Moyens pédagogiques
4000 m² de locaux, avec plus de 30 salles de cours équipées de tableaux interactifs et de 10 salles informatiques, 1 laboratoire multimédia, 1 centre de documentation, 1 salles informatique en libre-service et 2 espaces déjeuner, 1 salle équipée de MAC dotés de la suite ADOBE.
Grand parking gratuit à disposition. Résidence étudiante à proximité.
WIFI sur site.

Méthodologie

• Les formations sont animés par des intervenants issus du monde professionnel.
• Méthode participative basée sur des échanges d’expérience et de vécu professionnel des stagiaires
• Exposés, apports théoriques et méthodologiques ; exercices de mise en situation
• Une documentation de synthèse est remise à chaque participant en fin de formation
• Une attestation de présence et une attestation de fin de formation sont remises à chaque participant à la fin de cette formation.

Modalités d’évaluation

Test pré et post formation

Questionnaire de satisfaction en fin de formation

Passage du Certificat de Compétences en Entreprise. La Certification des Compétences en Entreprise (CCE) est un dispositif qui permet aux individus de se voir certifier des compétences transverses ou support aux organisations, mises en œuvre dans un cadre professionnel ou extra professionnel.

Aptitudes

Mise en oeuvre d'un management efficace

Compétences 

Maitriser les outils et méthodes de management d'une équipe de travail